Вопрос про работу)

6 апреля 2010, 17:09
-

Девочки, подскажите, пожалуйста, могут ли уволить беременную во время стажировки (испытательного срока)? Вот, например, в милиции, в службе судебных приставов и т.д. при устройстве на работу сначала нужно пройти стажировку от 3 до 6 месяцев, в это время человек работает официально по трудовой. Могут ли уволить в такой ситуации беременную?

И еще вопросик, в каком размере оплачивается больничный при нулевом стаже???

4
1
Подпишись на канал baby.ru вЯндекс.Дзен
Комментарии
кота
если во время стажировки выяснится, что Вы беременны они имеют право не брать Вас на постоянную работу… с испытальным сроком все еще проще,- там тем более имеют право не брать на работу…
6 апр 2010, 17:13
Ответить 
Настя
Настя Мама

да именно стажировка. причем в декрет мне светит уйти даже не доработав до конца стажировки

 

6 апр 2010, 17:35
Ответить 
Анастасия
8 апр 2010, 00:39
Ответить 
Настя
Настя Мама

спасибо

 

8 апр 2010, 10:29
Ответить 

Мама не пропустит